Recruiter (Maternity Leave cover for 8 months)
מחפשים מגייס/ת נתונים-מונחה להצטרף לצוות ה-HR בחברת Riskified, שמספקת פתרונות AI למניעת欺詐בתחום ה-ecommerce. תפקידך יהיה לנהל את תהליך הגיוס מקצה לקצה עבור תפקידים טכנולוגיים ועסקיים, בשיתוף פעולה הדוק עם מנהלי הצוות ומחלקות שונות, תוך בניית חוויית מועמד מעולה וניהול pipeline כישרונות פרוק. נדרשות לפחות שנתיים בגיוס בתוך-חברתי, ניסיון בגיוס ברמות שונות (טכניקה, GTM, בכירה), שיטתיות, חשיבה אנליטית וכישורי communication חזקים; יתרון למי שיש ניסיון בגיוס בינלאומי. מיקום: תל אביב · מחלקה: Human Resources להגשת מועמדות: באתר החברה, דרך הכפתור למטה
חברה
Riskified
תל אביב
המשרה מתפרסמת ישירות באתר של Riskified. ההגשה נעשית שם; אנחנו רק עוזרים לה להגיע אליכם.
כל המשרות הפתוחות ב-Riskified ←להגשת מועמדות באתר החברהרוצים עד 3 משרות מתאימות במייל כל בוקר? הדביקו קורות חיים.שאלו על המודעהמודעה זו נאספה ממקור ציבורי חיצוני. ליצירת קשר עם המפרסם, פנו ישירות לפוסט המקורי.
לעמוד המקורי באתר riskified.com