ገጹ ወደ አማርኛ እየተተረጎመ ነው… ጥቂት ሰከንዶች ሊወስድ ይችላል።
ገጹ ወደ አማርኛ እየተተረጎመ ነው… ጥቂት ሰከንዶች ሊወስድ ይችላል።
Recruiter (Maternity Leave cover for 8 months)
מחפשים מגייס/ת נתונים-מונחה להצטרף לצוות ה-HR בחברת Riskified, שמספקת פתרונות AI למניעת欺詐בתחום ה-ecommerce. תפקידך יהיה לנהל את תהליך הגיוס מקצה לקצה עבור תפקידים טכנולוגיים ועסקיים, בשיתוף פעולה הדוק עם מנהלי הצוות ומחלקות שונות, תוך בניית חוויית מועמד מעולה וניהול pipeline כישרונות פרוק. נדרשות לפחות שנתיים בגיוס בתוך-חברתי, ניסיון בגיוס ברמות שונות (טכניקה, GTM, בכירה), שיטתיות, חשיבה אנליטית וכישורי communication חזקים; יתרון למי שיש ניסיון בגיוס בינלאומי. מיקום: תל אביב · מחלקה: Human Resources להגשת מועמדות: באתר החברה, דרך הכפתור למטה
Company
Riskified
ቴል አቪቭ
This role is published on Riskified's own site. You apply there; our part is getting it seen.
Apply on the company siteWant up to 3 matching jobs by mail every morning? Paste your CV.ስለ ማስታወቂያው ይጠይቁThis listing was collected from a public external source. To contact the poster, visit the original post.
Original page at riskified.com